Plazos del IMSS y la emisión: por qué un movimiento tardío no cuadra
Los movimientos se presentan en 5 días hábiles. Si llegan al IMSS después de calcular la emisión, aparecen como diferencia aunque tu SUA esté bien.
Actualizado el · Equipo editorial de Confronta SUA
Los movimientos afiliatorios se presentan al IMSS dentro de los 5 días hábiles siguientes al hecho (art. 15 fr. I LSS). Para la confronta, el plazo legal no es lo único que importa: también cuenta si el movimiento llegó antes de que el IMSS calculara la emisión.
Los plazos
| Movimiento | Clave | Plazo |
|---|---|---|
| Alta o reingreso | 08 | Lo ideal, antes del primer día; la ley da 5 días hábiles |
| Baja | 02 | 5 días hábiles desde la separación, indicando la causa |
| Modificación de salario fijo | 07 | 5 días hábiles desde el cambio |
| Modificación de salario variable o mixto | 07 | Primeros 5 días hábiles de enero, marzo, mayo, julio, septiembre y noviembre (art. 34 LSS) |
Qué pasa en la confronta con un movimiento tardío
La emisión es anticipada: el IMSS la calcula con lo que ya recibió. Un movimiento presentado después no aparece en ella. Tu SUA, en cambio, sí lo tiene si lo capturaste. Resultado: diferencia.
- Alta tardía: el trabajador está en tu SUA y no en la emisión, o aparece con menos días.
- Baja tardía: el IMSS sigue cobrando cuotas de alguien que ya se fue.
- Modificación tardía: la emisión calcula con el salario anterior.
En estos casos tu SUA puede estar bien. Lo que hay que revisar es el acuse del IDSE: lote y fecha de presentación.
Ejemplo de conteo
Un trabajador empieza el miércoles 14 de octubre de 2026:
| Día hábil | Fecha |
|---|---|
| 1 | Jueves 15 de octubre |
| 2 | Viernes 16 de octubre |
| 3 | Lunes 19 de octubre |
| 4 | Martes 20 de octubre |
| 5 (último día) | Miércoles 21 de octubre |
El plazo legal termina el 21. Pero un accidente el día 15, sin alta presentada, deja al patrón cargando con los capitales constitutivos (art. 77 LSS). Por eso conviene que el alta entre en el IDSE antes del primer día de trabajo, o a más tardar ese mismo día.
Qué hacer con la diferencia
- Busca el acuse del IDSE del movimiento y revisa su fecha de presentación.
- Si ya está presentado, la diferencia es de tiempo. Decide si pagas con tu SUA (que ya lo trae) y guarda el acuse para cualquier aclaración.
- Si no está presentado, preséntalo en el IDSE cuanto antes. Fuera de plazo, el IMSS puede imponer una multa (art. 304-A LSS).
- Si el movimiento está en el IMSS pero no en tu SUA, captúralo o impórtalo con la misma fecha y el mismo salario.
- Confronta otra vez el periodo siguiente: el movimiento ya debe aparecer en la emisión.
Calendario de modificaciones de salario variable
| Bimestre de las percepciones | Se presenta en los primeros 5 días hábiles de |
|---|---|
| Noviembre–diciembre | Enero |
| Enero–febrero | Marzo |
| Marzo–abril | Mayo |
| Mayo–junio | Julio |
| Julio–agosto | Septiembre |
| Septiembre–octubre | Noviembre |
Aplica desde el día 1 del mes en que se presenta. Si se presenta después del corte de la emisión de ese mes, la EMA sale con el salario anterior. Ver IDSE y el archivo .txt para el IDSE.
Preguntas frecuentes
Presenté la baja a tiempo, ¿por qué la emisión sigue cobrando al trabajador?
Porque la emisión se calculó antes de que el IMSS recibiera la baja. Guarda el acuse y confronta el periodo siguiente: ya no debe aparecer.
¿Cómo pruebo que presenté un movimiento en plazo?
Con el acuse del IDSE, que trae el lote y la fecha de presentación.
¿Basta con capturar el movimiento en el SUA?
No. Si no lo presentas en el IDSE, el IMSS no lo conoce y la diferencia se queda.